Empezamos por lo que mejor sabemos hacer: encontrar gente.

Reclutamiento y selección

Buscamos, entrevistamos y evaluamos candidatos para los cargos que necesites cubrir, y te presentamos una terna anonimizada con garantía de reemplazo de 90 días.

• Brief por escrito y plazo estimado
• Búsqueda activa y entrevista a cada candidato
• Terna de 3 perfiles con evaluación, anonimizada y con consentimiento
• Coordinación de entrevistas y acompañamiento en la incorporación

Solicitar candidatos

Nómina

Cálculo y administración de la nómina para pequeñas y medianas empresas, con el cuidado que exige la legislación laboral. Todavía lo estamos diseñando.

Evaluación de desempeño

Herramientas y acompañamiento para evaluar al equipo con criterios claros y conversaciones justas. Lo construiremos con las empresas que se sumen primero.

Capacitación y desarrollo

Planes de formación a la medida del cargo y del equipo: detectar qué falta, capacitar y medir si funcionó. Talleres, mentorías y rutas de crecimiento.

Talento y cultura

Acompañamiento para atraer, integrar y retener a las personas correctas: descripción de cargos, incorporación, valores y reconocimiento. Que la cultura se note en el día a día.

Clima laboral

Encuestas anónimas y conversaciones con el equipo para entender cómo se vive trabajar en la empresa, con un informe claro y acciones concretas.